首頁(yè)|新聞|快訊|醫(yī)訊|資訊|頭條|健康|科技|旅游|經(jīng)濟(jì)|娛樂(lè)|投資|文化|書(shū)畫(huà)

當(dāng)前位置:中華健康網(wǎng) > 新聞資訊 >

月嫂市場(chǎng)熱度不減

時(shí)間:2023-09-02 13:27:30   來(lái)源:經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)

  隨著居民生活水平的提升和母嬰服務(wù)業(yè)的蓬勃發(fā)展,越來(lái)越多家庭選擇請(qǐng)一位母嬰生活護(hù)理員(俗稱“月嫂”)幫忙照顧產(chǎn)婦和新生兒。去年,家住北京市石景山區(qū)的高麗成為一位準(zhǔn)媽媽,考慮到第一次當(dāng)媽媽缺乏育兒經(jīng)驗(yàn)以及需要產(chǎn)后恢復(fù),高麗和家人商量后決定找一位月嫂。

  和高麗抱著同樣想法的準(zhǔn)媽媽不在少數(shù),這從月嫂市場(chǎng)的緊俏程度可見(jiàn)一斑。根據(jù)58同城招聘研究院聯(lián)合中國(guó)連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)會(huì)發(fā)布的《中國(guó)生活服務(wù)業(yè)就業(yè)指數(shù)報(bào)告(2022)》,2021年居民和家庭服務(wù)領(lǐng)域就業(yè)指數(shù)TOP5職位,月嫂位列榜首。

  伴隨需求量的激增,月嫂薪資一路水漲船高!2021母嬰服務(wù)消費(fèi)白皮書(shū)》顯示,根據(jù)36個(gè)重點(diǎn)城市數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),全國(guó)月嫂的平均工資為13450元,遠(yuǎn)超當(dāng)?shù)仄骄べY,也超過(guò)了很多白領(lǐng)。

  豐厚的待遇吸引著越來(lái)越多的年輕人加入這個(gè)行業(yè)!吨袊(guó)生活服務(wù)業(yè)就業(yè)指數(shù)報(bào)告(2022)》顯示,2020年月嫂這一職業(yè),45歲至55歲求職者占比最多,2021年35歲以下求職者比重大幅增長(zhǎng)。

  對(duì)此,多年從事家政服務(wù)工作的劉雯雯深有體會(huì)。“現(xiàn)如今月嫂正趨于年輕化,我見(jiàn)過(guò)從業(yè)年紀(jì)最小的月嫂是26歲。”劉雯雯告訴記者,雇主多喜歡40歲左右、育兒經(jīng)驗(yàn)豐富的月嫂,但近幾年一些年輕月嫂也頗受歡迎,因?yàn)樗齻冇齼河^念較新、更善于學(xué)習(xí),與寶媽溝通起來(lái)也更順暢。“越來(lái)越多的年輕人選擇這份工作,看中的正是月嫂的客單價(jià)高,還有26天服務(wù)檔期后的自我調(diào)整期。”

  不過(guò)即便高薪,尋找一位可靠的月嫂還是有些可遇不可求。“原以為打幾個(gè)電話就能輕松敲定,沒(méi)想到這么難。”去年,距離預(yù)產(chǎn)期還有5個(gè)月,高麗便將找月嫂一事提上日程。不曾想詢問(wèn)了十幾位親友,他們推薦的月嫂檔期早就滿了。無(wú)奈之下高麗將目光投向家政服務(wù)公司,但其推薦的月嫂要么價(jià)格過(guò)高,要么沒(méi)有眼緣。“好在生產(chǎn)期間我在醫(yī)院遇到了一位90年的小護(hù)工,別看年紀(jì)不大,育兒經(jīng)驗(yàn)倒挺豐富,性格也不錯(cuò),后來(lái)出院就把她直接帶回了家。”高麗說(shuō)。

  相比高麗誤打誤撞的幸運(yùn),家住北京市豐臺(tái)區(qū)的“90后”寶媽孟娟的月子坐得有些郁悶。“起初阿姨還算勤快,可沒(méi)干幾天就開(kāi)始偷懶了。”孟娟告訴記者,有時(shí)寶寶的拍嗝巾用了好幾天,阿姨也不主動(dòng)拿去洗;月子餐也做得很單調(diào)。“一個(gè)月13800元,按照原計(jì)劃要用兩個(gè)月,后來(lái)寶寶剛滿月,我們就讓阿姨提前走了。”孟娟說(shuō)。

  不滿的背后是野蠻生長(zhǎng)的月嫂市場(chǎng)。簡(jiǎn)單培訓(xùn)即拿證書(shū)、所持證件來(lái)源不一、商家自評(píng)星級(jí)……業(yè)內(nèi)人士表示,現(xiàn)實(shí)生活中,由于準(zhǔn)入門(mén)檻較低、投入資金不高、開(kāi)設(shè)難度不大,月嫂家政中介遍地開(kāi)花、質(zhì)量參差不齊;與此同時(shí),相關(guān)從業(yè)者魚(yú)龍混雜、監(jiān)管不力,也加劇了行業(yè)亂象叢生。

  無(wú)規(guī)矩不成方圓。早在2016年《家政服務(wù)母嬰生活護(hù)理服務(wù)質(zhì)量規(guī)范》就已正式實(shí)施,將母嬰生活護(hù)理人員劃分為一級(jí)到五星級(jí)以及金牌級(jí)這6個(gè)等級(jí),并依據(jù)學(xué)歷、年齡、證書(shū)等制定了詳細(xì)的評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。但有標(biāo)可用、有標(biāo)可依了,最終卻沒(méi)貫徹落實(shí)好。

  具體到個(gè)人,如何才能挑選到一位比較靠譜滿意的月嫂?一位資深月嫂建議,優(yōu)先選擇朋友推薦的,其次選擇靠譜的家政服務(wù)機(jī)構(gòu),要求月嫂必須在該公司真實(shí)上戶服務(wù)過(guò),有客戶微信截圖評(píng)價(jià)。要親自面試,一般來(lái)說(shuō)多比較幾個(gè)就能覺(jué)出高下。

  “母嬰護(hù)理師是一個(gè)勤勞而辛苦的行業(yè),同時(shí)也是一個(gè)大有可為的行業(yè)。”在北京母嬰服務(wù)協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)王海波看來(lái),當(dāng)前這個(gè)行業(yè)的主要矛盾是母嬰家庭的需要和產(chǎn)品、服務(wù)供給之間的矛盾。解決月嫂市場(chǎng)亂象,企業(yè)當(dāng)加強(qiáng)自律,協(xié)會(huì)當(dāng)努力賦能,從業(yè)者當(dāng)提升技能。唯有如此,行業(yè)才能實(shí)現(xiàn)健康有序發(fā)展,消費(fèi)者才能享受更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

(責(zé)任編輯:華康)

熱點(diǎn)聚焦

最新閱讀

熱門(mén)排行