安吉縣衛(wèi)健局廣納英才為百姓健康筑牢根基

　　日前，安吉縣2023年度“才聚安吉，‘醫(yī)’靠有你”醫(yī)學高校巡回招聘專列正式駛入安徽皖南醫(yī)學院。一支由主要領導帶隊的“衛(wèi)健招引團”信心十足，共帶去60余個崗位，涉及臨床醫(yī)學類、護理類、藥學類、公共衛(wèi)生類、醫(yī)學技術類等多個專業(yè)，吸引醫(yī)學院學生踴躍參加。

　　“歡迎你們來安吉�！闭衅笗�前，圍繞安吉縣縣情和醫(yī)院基本概況，“衛(wèi)健招引團”鉚足干勁，向大學生們拋出橄欖枝。薪資待遇、崗位要求、住房保障……現(xiàn)場，面對學生們提出的各類問題，各相關負責人一對一精準交流，耐心解答他們的疑惑。

　　“通過招聘會，大概了解了安吉的基本情況，也有比較看好的崗位�！睖貒�梁是一名即將畢業(yè)的外科學碩士，他表示，畢業(yè)后安吉會是他優(yōu)先考慮的就業(yè)地之一。學院學生處就業(yè)管理科長張偉則認為，這次線下招聘會能讓同學們更清楚地了解到用人單位的招聘情況，拓寬就業(yè)渠道，在一定程度上提升大家的就業(yè)競爭力。

　　活動中，縣人民醫(yī)院與皖南醫(yī)學院臨床學院簽訂了實習基地、就業(yè)基地合作協(xié)議，將通過基地建立的機會，加強雙方之間的深度合作，促進臨床教育教學實踐工作的開展，為臨床專業(yè)人才的培養(yǎng)注入生機和活力。據(jù)悉，當天，共有60余名學生參與現(xiàn)場報名，20余名學生達成來安工作意愿。

　　醫(yī)療保障是民生中的民生，而醫(yī)療的核心則是人才。近年來，安吉縣醫(yī)療水平有了較高的提升，但人才依然是制約醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的短板。今年，縣衛(wèi)健局立足醫(yī)療衛(wèi)生領域實際，將醫(yī)療衛(wèi)生人才招引工作放在全年工作之重，緊盯人才缺口，擬定了“12133”年度人才招引目標任務，即招引博士1名、研究生25名、本科生100名、剛性引進名醫(yī)3名、柔性引進省級專家30名。

　　“為招引到更多醫(yī)學人才，我們在以往事業(yè)單位公開招聘方式的基礎上，不斷簡化程序、拓寬渠道，增加了招聘現(xiàn)場面試、擇優(yōu)簽約等一系列更為快捷的方式�！笨h衛(wèi)健局組織人事科科長張愛介紹，暢通引進通道，不遺余力招攬人才，想方設法讓人才留下來。為此，安吉縣還在去年出臺了《安吉縣醫(yī)療衛(wèi)生人才引育辦法(試行)》，對于引進的醫(yī)療衛(wèi)生高層次人才和醫(yī)學院校畢業(yè)生，將給予安家、購房、租房補貼等一系列政策支持，給予全方位保障。

　　全要素培養(yǎng)讓人才梯隊動力更“足”。根據(jù)縣內學科建設的需求，每年該局都會選派10—20名年輕專家赴外進修學習，并加強與建立緊密型合作單位的合作，共同培養(yǎng)學科人才。同時，實行全員導師幫帶制度，通過“多對一”“一對一”形式，培育年輕醫(yī)務骨干。眼下，得益于“中醫(yī)師承”培養(yǎng)機制，首批30名村醫(yī)也已正式上崗。

　　“接下來，我們將陸續(xù)進入醫(yī)學高校開展巡回招聘活動，同時充分發(fā)揮線上招聘優(yōu)勢，積極拓寬招聘渠道�！睆垚郾硎荆瑢�堅持“外引”與“內育”并重，全面壯大衛(wèi)生健康人才隊伍，為安吉縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)高質量發(fā)展提供智力支撐。

（責任編輯：華康）